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                企业文化

                切换类目

                企业文化

                山东联盟化工集团有限公司自初建之日起,就开始构建自己的企业文化体系。在企『业物质文明发展的同时,秉承了中华民族优秀的传统文化,并︽与企业实际相结合,坚持把“ 以人为本 ”作为企业文化的中心和核心,逐步确定了自己的性格◆定位,在探索中发展着适应新时代的具有鲜明特色的联盟文化 。

                一、“联盟”宗旨:发展企业 创造财富 富裕员工 奉献社会 

                二、“联盟”精神:崇德 敬业 务实 创新 诚信 宽容

                三、“ 联盟”员工道『德规范:

                    1 、处世准则:自尊、自重、自爱、自强 

                    2 、行为守则: 

                        (1)、爱祖国,爱联盟,爱本职,敬业奉献; 

                        (2)、学文化,学业务,讲科学,争创一流; 

                        (3)、讲礼貌,讲团结,明爱憎,遵纪守法; 

                        (4)、尊师长、爱老幼、帮残困、助人为乐; 

                        (5)、勤绿化,讲卫生,保水源,美化环境; 

                        (6)、易风俗,优生育,尚勤俭,共建文明。

                四、“联盟”十大理念: 

                    1 、核心理念:“社会、企业、员工利益一致”; 

                    2 、产业理念:“以优█秀人品经营优秀产品”; 

                    3 、进取理念:“以持续不断的努力追求提高”; 

                    4 、创新理念:“今天≡不创新明天就落后”; “明天不创新后天就淘汰”;

                    5 、危机理念:“今天工作不努㊣力”;  “明天努力找工作”;

                    6 、家庭理念:“联盟是我家,兴♂旺靠大家”; 

                    7 、敬业理念:“联√盟创造幸福生活”;    “我为联盟努力☆工作”;

                    8 、用工理念:“既经营企业,也经营员工,让员工与企业同▽步成长”; 

                    9 、学习理念:“终身学习、团队学习”; 

                    10、安全理念:“要安全、懂安全、管安全”; 

                五、“联盟”纪律:进入工厂大门者应放弃一切自治。 

                六、“联盟”生命线:环境保护 产品质量 生产安全

                七、组织设施:集团拥有四队一团(篮球队、羽毛球队、乒乓球队、象棋队、艺术团)职工文体队伍,常年组织参加内外艺术比赛、娱乐活动50多项,并建有设施齐全的职工俱乐部、礼堂和4处灯光硬地球场,常年参加活ξ 动的职工5000多人次,多次在省、市级活动中获奖。


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